30+
属地化代理跟进
全面服务
200+
城市开通社保服务
全面覆盖
20K+
累计服务客户数
良好体验
10W+
客户选择RG皇家视讯人力
最终选择
税负成本
利润虚高,税负成本攀升
个税问题
纳税意识不强,个税问题难解
优惠政策
不懂最新优惠政策,公司白白多交税
不懂财务
管理层不懂财税,业务过程浪费税
营改增
营改增后税负成本更高,赚钱越来越难
用工架构
用工模式存在问题,无法合理的节约成本
薪酬架构
工资的计算发放无法合理的避税
发票相关
下游要求越来越多,上游进项发票不足
企业成本降低
员工财富增值
拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询
服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。
RG皇家视讯人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。
资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。
已有许多大型企业选择我们
北京薪酬管理公司|薪酬管理公司有哪些?哪家好?为企业提供薪酬管理,税务筹划,劳务派遣,岗位外包,薪酬优化,社保代缴等人力资源管理服务。
人事外包的公司要怎么选择?目前对于企业社保部分工作,基本上很多公司都想要给外包出去做,因为自己做不仅成本高,而且费时费力。那么人事外包的公司要怎么选择呢?

不仅企业会找代缴公司缴纳,很多人因为没有单位交社保,想要享受单位社保的相关待遇,就要找人事外包公司进行缴纳。
1、首先要确认代缴公司营业执照中是否有代办社保的资质。《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》三证齐全。在政府网站上能查询到该公司的营业资质,在考察过程中也可以要求代办工作人员出示这些证明。
2、第二个考虑的是地域性。有些代缴社保公司只做当地的,有些是做全国的,这就要看你的公司是什么性质了,如果你们公司也是连锁公司,那就同样也选择服务面广的大公司,这里建议还是要选大型企业才会更有保障。
3、第三是人事外包费用。既然要代缴社保,那就要考虑服务费的问题。对于过高或者过低的服务费都要保持警惕,很容易是商家设置的陷阱和虚假宣传。所以还是建议能到公司实地考察一下,看一看人事外包中介是不是明码实价,有没有隐形费用等等,这就需要在选择的时候不要着急,想清楚再做决定。
以上就是人事外包的公司要怎么选择?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回RG皇家视讯人力首页查看
北京薪酬管理公司|薪酬管理公司有哪些?哪家好?为企业提供薪酬管理,税务筹划,劳务派遣,岗位外包,薪酬优化,社保代缴等人力资源管理服务。
为了切实确保春节后劳动者的换岗就业、稳岗就业工作,满足待业人群在家门口实现就业的需求,推动社区就业工作再上新台阶。2月29日,由武侯区人民政府金花桥街道办事处主办,武侯区人民政府金花桥街道花龙门社区、武侯区人民政府金花桥街道芙蓉园社区就业小站协办,RG皇家视讯人力支持开展的两场“‘就’在金花—— 武侯区金花桥街道新春招聘活动”顺利举办。

招聘会现场邀请到四川中首信物联网集团、喆啡酒店、成都德丰机电、成都迪林森酒店、四川通发广进人力资源等共计120多家优质企业,为求职者提供了220余个优质岗位,吸引了300余名群众报名登记。企业提供的优质岗位涉及销售、安保、保洁、工程维修、客户经理、前台收银等类别,覆盖酒店、房地产、服饰、快递等多个领域,丰富的岗位资源吸引了大量求职者前来交流洽谈、投递简历。

上午9点,位于花龙门社区的招聘会正式开始。各个企业展位前挤满了求职者,他们纷纷驻足咨询,认真浏览岗位信息,同时用手机拍照记录下了心仪岗位的详细情况。
“得知德丰机电会参加上午的招聘会,我特意精心制作了简历,一大早就到了现场!”刚刚和成都德丰机电设备有限公司交流完的李先生激动地表示,自己一直对这家公司抱有很大的兴趣,希望能够加入其中,共同发展。在招聘负责人的耐心解答下,李先生对公司的薪酬福利、晋升机制以及企业发展前景有了更深入的了解。

下午2点,芙蓉园社区就业服务小站的招聘会开始之前,部分企业的展位前就已经开始排队,前来咨询、应聘的求职者络绎不绝。
成都迪林森酒店招聘负责人表示,“在下午这场招聘会上我们收到了很多优秀人才的简历,这些新鲜血液将为我们的企业注入新的活力。”她认为,招聘会是与求职者面对面洽谈的绝佳机会,不仅可以解答求职者的疑问,还能直接了解求职者的能力和期望,为后续招聘人员名单的制定提供了有力参考。
此外,招聘会现场设置了咨询台,安排了专业人员为求职者提供就业指导、职业规划、简历诊断等一站式服务,帮助他们更好地了解人才市场需求,提升就业竞争力。

未来,RG皇家视讯人力将以创新为引擎,优化就业服务模式,依据人才市场需求不断提升专业服务水平,建立标准化、规范化及专业化的就业服务平台,充分发挥政企联动效应,持续推进人才市场高质量发展,为供需双方提供坚实保障,为实现“家门口”就业需求提供有力支撑。
版权所有 © 2012-2025 RG皇家视讯人力蜀ICP备12001518号网站地图
RG皇家视讯人力百科 | 人力资源事务外包百科 | 人力资源事务外包贴吧
声明:网站图片来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请联系客服,我方立即删除!